לתרגם
אדריכלות פואבלו
מאת אלינור האסנבק

קידום בריאות בקהילה שבטית

הדוקטורנט של מכללת UNM לסיעוד קריסטין יפה מנהלת את תגובתו של איסלטה פואבלו ל-COVID-19

להמשיך לדוקטורט זה מספיק קשה, אבל לעשות זאת במהלך מגיפה תוך כדי ניהול סוכנות לבריאות הציבור? רק כמה מנהיגים יכולים לעשות זאת. Kristyn Yepa, MPH, RN, היא אחת.

כמנהל שירותי בריאות הציבור של ה-Pueblo of Isleta, Yepa הובילה את התגובה למגיפת COVID-19 עבור הקהילה השבטית המונה כ-4,000 אנשים. היא משמשת כקצינת בריאות השבט המיועדת של איסלטה וכחברה בצוות ההפחתה של הקורונה של השבט.

בעבודה עם מושלי שבטים וחברי מועצה, היא מפתחת מדיניות כדי להגיב למגיפה. היא גם הובילה מאמצים לבדוק, לנטר ולהגיב למקרים מאושרים בתוך הפואבלו. ברגע שחיסוני COVID-19 הפכו זמינים לציבור, היא גם תיאמה את הלוגיסטיקה של קבלת חיסונים לחברי השבט. ולאורך כל הדרך, היא ניתחה נתונים על מקרים ושיעורי חיסונים כדי להבין כיצד הנגיף עלול להתפשט בקהילה.

Yepa משקיעה זמן רב בניתוח גם מחוץ לעבודתה. כסטודנטית ללימודי סיעוד (DNP) במכללת האחיות של אוניברסיטת ניו מקסיקו, Yepa לומדת כיצד סוכנויות לבריאות הציבור השבטיות יכולות לשרת קהילות ילידים. זוהי גישה הכוללת שיטות ילידים שיכולות לשפר את הבריאות והרווחה, כמו מערכות המזון ההיסטוריות של השבטים ומסורות כמו ריצה.

 

קריסטין יאפה
חיפשתי תוכנית שיכולה באמת לעזור לבנות את כישורי המנהיגות שלי, אבל גם ללמוד עוד על ניהול שירותי בריאות
- קריסטין יאפה, MPH, RN

"ברגע שהתחלתי להבין מערכות בריאות בתוך קהילות שבטיות, חיפשתי תוכנית שיכולה באמת לעזור לבנות את כישורי המנהיגות שלי, אבל גם ללמוד יותר על ניהול שירותי בריאות", אמר יפה. "אני רוצה להיות מנהיג חזק יותר".

Yepa עבדה בבריאות הציבור במשך רוב הקריירה שלה, הן כאחות וכעת בניהול ובמנהל. הערכים והעקרונות שהנחו את Yepa בתמיכת המטופלים המשיכו להנחות אותה ככל שלקחה על עצמה תפקידים אדמיניסטרטיביים יותר בבריאות הציבור, כך שהחזרה לסיעוד על ידי המשך ה-DNP שלה הרגישה כמו הדרך הנכונה.

עם ה-DNP שלה, Yepa רוצה להישאר בניו מקסיקו ובקהילות שבטיות. היא מקווה לשמש משאב לשבטים כשהם יוצרים ומחזקים תשתית לבריאות הציבור. היא גם רוצה לחזור להשכלה גבוהה, אבל הפעם כחברת סגל.

Yepa גם רוצה להגביר את הייצוג של הילידים ב-UNM כדי להיות מסוגל להעניק לסטודנטים את המשאבים והחוויה החיה של עבודה בתוך קהילות שבטיות. והיא מקווה להעצים סטודנטים ילידים אחרים למצוא את דרכם במכללה תוך אימוץ המורשת שלהם, כך שהם יוכלו בסופו של דבר לחזור לקהילות שלהם.

קטגוריות: מכללת סיעוד, מעורבות קהילתית, גיוון, בריאות, סיפורים מובילים